哺乳期被要求加班怎么办

2025-03-04

哺乳期加班是不合法的。根据相关法律和规定，哺乳期女职工享有特殊保护，禁止安排加班或夜班。如果您遇到这种情况，可以向单位提出拒绝加班的请求，并提醒单位遵守相关法律规定。
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对哺乳期被要求加班的情况，您可以首先尝试与单位进行友好协商，寻求双方都能接受的解决方案。如果协商无果，您可以考虑向劳动仲裁机构申请仲裁或者通过法律途径提起诉讼，来维护自己的合法权益。
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哺乳期被要求加班是违法的行为。您可以采取以下措施来应对：一、与直接领导或者人力资源部门进行沟通，明确说明自己正在哺乳期的情况，并请求调整工作安排。二、如果沟通没有结果，您可以向上级管理机构反映情况，争取得到更高级别的支持和帮助。三、如果问题依然得不到解决，您可以向劳动监察部门进行投诉，通过法律手段保护自己的合法权益。

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