67年男职工的退休时间需依据法律规定确定。分析：根据我国现行法律规定，男职工的法定退休年龄通常为60周岁。因此，1967年出生的男职工，其正常退休时间应为2027年。但需注意，特殊工种或存在其他法定情形可能影响退休时间。提醒：若出现单位无故延迟退休或剥夺退休权益等现象，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 正常情况下，1967年出生的男职工应在2027年达到法定退休年龄，可提前向单位或社保部门咨询退休手续及所需材料。2. 若从事特殊工种或存在其他影响退休时间的法定情形，应查阅《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等相关法律法规，明确自身是否符合提前退休或延迟退休的条件。3. 若单位无故拒绝办理退休手续或剥夺退休权益，可首先与单位协商解决；协商无果时，向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼，以维护个人合法权益。同时，寻求法律援助以确保诉讼过程的顺利进行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度，处理男职工退休时间问题的方式主要有咨询社保部门、查阅相关法律法规及寻求法律援助。选择建议：首先尝试咨询社保部门，了解个人退休政策及所需材料；若存在争议或疑问，可查阅相关法律法规，明确自身权益；必要时，寻求法律援助以维护个人权益。
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